Compiti, Funzioni e Competenze dei Comitati Unici di Garanzia per le Pari Opportunità

 

  • Come è mutato il concetto di Pari Opportunità, dalle Azioni Positive al Gender Mainstreaming e la qualità del servizio/prodotto
  • Il nuovo decreto
  • Le discriminazioni di genere all'interno delle organizzazioni: gli stereotipi sul lavoro, la gestione della diversità, la valorizzazione delle risorse umane
  • Gli adempimenti delle P.P.A.A.: i Piani Triennali e la Direttiva del 23.5.07